皖能集團(tuán)公司2012年安全生產(chǎn)工作會(huì)議1月12日在合肥召開(kāi)。公司安委會(huì)成員，各發(fā)電企業(yè)、子公司負(fù)責(zé)人、有關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)部門負(fù)責(zé)人參加會(huì)議，會(huì)議由股份公司副總經(jīng)理方世清主持。集團(tuán)公司安委會(huì)副主任、股份公司總經(jīng)理施大福作了題為《深入變革安全理念  全力推進(jìn)關(guān)口前移  為打造本質(zhì)安全型企業(yè)而努力》的工作報(bào)告，集團(tuán)公司總經(jīng)理湯大舉作了重要講話。
    會(huì)議通報(bào)了2011年集團(tuán)公司安全生產(chǎn)情況；銅陵公司、馬鞍山公司和天然氣公司代表在會(huì)上作了交流發(fā)言；施大福代表集團(tuán)公司安委會(huì)與各發(fā)電企業(yè)及各子公司安全第一責(zé)任人簽訂了2012年度安全生產(chǎn)責(zé)任書和承諾書。
    施總報(bào)告中對(duì)2011年集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了回顧，深入分析了當(dāng)前公司安全生產(chǎn)面臨的困難和問(wèn)題，明確了2012年集團(tuán)公司安全生產(chǎn)的主要目標(biāo)，并圍繞目標(biāo)，對(duì)2012年電力安全生產(chǎn)工作提出了九個(gè)方面的要求，從落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任、轉(zhuǎn)變安全管理理念、推動(dòng)安全標(biāo)準(zhǔn)化工作、完善安全監(jiān)督管理體系、爭(zhēng)創(chuàng)無(wú)非停電廠、深化外包工程和外包人員管理、推動(dòng)安全生產(chǎn)管理信息化建設(shè)、深化應(yīng)急保障能力建設(shè)、營(yíng)造皖能特色安全文化等方面對(duì)2012年安全工作進(jìn)行了全面部署。
    湯總在總結(jié)講話中對(duì)集團(tuán)公司2011年安全生產(chǎn)工作給予了充分肯定，并重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了二個(gè)方面的意見(jiàn)：一要全面倡導(dǎo)“一切風(fēng)險(xiǎn)都可控制，一切事故都可預(yù)防”的安全理念，并圍繞這一理念構(gòu)建堅(jiān)實(shí)的企業(yè)安全文化，追求本質(zhì)安全，做到“為之于未有，治之于未亂”，圍繞本質(zhì)安全工作，湯總要求做到“四個(gè)基本”，即堅(jiān)持以人為本、以管理為本、以設(shè)備為本、以制度為本；二要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)責(zé)任，進(jìn)一步提高安全工作執(zhí)行力，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制度和安全生產(chǎn)考核制度。湯總指出，安全生產(chǎn)執(zhí)行力的問(wèn)題，就是就是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人抓安全生產(chǎn)力度的問(wèn)題。湯總還對(duì)落實(shí)會(huì)議精神并做好春節(jié)、兩會(huì)期間安全生產(chǎn)工作提出了要求。
    本次會(huì)議是一次指導(dǎo)全年安全生產(chǎn)工作的重要會(huì)議，將對(duì)今年集團(tuán)公司的安全生產(chǎn)工作起到積極的推動(dòng)作用。

（文/吳海      圖/殷大武）